konferencen indeholdt hundredvis af keynoter, værksteder og sessioner om film, interaktiv teknologi og musik—og nogle virkelig, virkelig dårlige paneler.
som svar var der et opkald til at forvise moderatoren. Men det er ikke nødvendigvis løsningen.
på samme måde som folk bebrejder
her er 4 måder at forbedre din paneloplevelse på:
Saml et godt panel
synes indlysende, men det handler ikke kun om, at hver enkelt person har fremragende legitimationsoplysninger, det handler om en gruppe mennesker, der har stor kemi med hinanden. Et af mine favoritpaneler blev samlet og modereret af Ann vinblad. Ann valgte kvinder, der var ærlige, gennemsigtig, og sjovt, hvilket resulterer i en detaljeret, afbalanceret diskussion om emnet kvinder, der klatrer på karrierestigen. Mit team deltog i et andet godt panel på SFR om produktivitet. Bagefter henvendte de sig til talerne for at lykønske dem og fandt ud af, at de alle delte et hus. Kammeratskabet blandt gruppen betød, at de var synkroniserede og godt forberedt, da de ramte scenen.
Forbered, forbered, forbered
ofte er dårlige paneler resultatet af dårlig planlægning. Mange paneldeltagere antager, at de bare kan dukke op klar til at tale fra manchetten, fordi de er fageksperter, men dette resulterer normalt i vandring. Et vellykket panel kræver en forberedt liste med spørgsmål. Som forberedelse til hendes panel, Ann Vindblad sendte to sider med spørgsmål og var vært for et opkald til os for at give feedback om dem. Den omfattende forberedelse lavet til informative svar og en dejlig kadence. På samme måde havde produktivitetspanelet en forudbestemt struktur med fokus på tre overordnede emner. Hver paneldeltager svarede på cirka 60 sekunder, og sektionerne klokkede ind på 13 minutter, 15 minutter og 14 minutter. Du når ikke det niveau af præcision ved at vinge det!
stil provokerende spørgsmål, giv konkrete svar
selv store paneler kan blive offer for vage spørgsmål. Brede spørgsmål resulterer i alt for generaliserede svar og kede deltagere. Under et panel spurgte moderatoren: “Hvad er fordelene ved social media analytics?”Svar inkluderet,” vis værdi for organisationen”, “mål udgifterne på en kampagne” og “se, hvordan dine kunder har det.”Et andet panel brugte det generiske spørgsmål,” Hvordan kom du med gode ideer?”Svaret,” Vi har lige fået smarte mennesker i et rum, og det var så sejt!”Svarene gav ikke deltagerne nogen handlingsmæssige skridt at tage, hvilket er afgørende for at give værdi til publikum. Produktivitetspanelet var vellykket, fordi de gav handlingsrettede og relevante opgaver, mål og trin for at hjælpe publikum med at implementere deres filosofi.
se bagkanalen, mist aldrig fokus på formålet med
dit panel
formålet med vores panel giver værdi til deltagere. Sociale medier er en fantastisk måde at tage pulsen på dit panel i realtid. Mit hold sad i en, der oplevede en brutal hån på kvidre, og efterfølgende, en masseudvandring. Flere deltagere spurgte åbenlyst, om paneldeltagerne kontrollerede Kvidre ved hjælp af hashtaggen til sessionen. Hvis paneldeltagerne havde set bagkanalen, de kunne have justeret deres stil, tempo, og emner baseret på, hvad deltagerne var mest interesserede i at høre. Paneldeltagere kan endda bruge backchannel til at tage spørgsmål og give korte, handlingsrettede indsigter, mens panelet sker.
paneler er en fantastisk måde at udløse interessante samtaler og give eksperter mulighed for at diskutere deres emner—men i sidste ende bør det fokusere på at give deltagerne mulighed for at lære mere om et emne. Store paneler behøver ikke nødvendigvis at forvise moderatoren, de skal bare investere tid til at skabe god samtale og handlingsrettet indsigt.
