poți să o faci? Da. Dar să începem cu câteva informații de fundal.
un lucru pe care mulți oameni nu-și dau seama este că corporația S este pur și simplu o denumire fiscală pe care fondatorii o pot face la încorporarea afacerii lor. Din perspectiva statului, entitatea este fie o corporație, fie o societate cu răspundere limitată (sau poate un parteneriat), dar din perspectiva IRS, entitatea este o corporație C, un parteneriat sau un corp S.
s corporații oferă un amestec unic de beneficiile c corporații și SRL-uri. La fel ca Srl-urile, corporațiile S se bucură de flux prin impozitare. Aceasta înseamnă că (ca un parteneriat) acționarii unei corporații S sunt impozitați la nivel individual pe profiturile afacerii, mai degrabă decât să plătească impozitul pe venit la nivel corporativ. La fel ca corporațiile C, corporațiile S au acționari și un consiliu de administrație, dar spre deosebire de corporațiile C, acestea sunt limitate la 100 de acționari, pot avea doar o singură clasă de acțiuni, iar acționarii lor trebuie să fie persoane fizice care sunt SUA. cetățeni sau rezidenți permanenți. Prin urmare, parteneriatele, LLC-urile, corporațiile și alte entități nu pot fi acționari ai corporațiilor S (cu câteva excepții minore).
pentru cei care nu știu, opțiuni pe acțiuni oferi titularilor dreptul de a cumpăra un număr prestabilit de acțiuni la un preț prestabilit într-o anumită fereastră de timp. Ele sunt frecvent utilizate ca parte a pachetului de compensare pentru companiile de pornire, deoarece o companie poate da un angajat unele cu susul într-un mod avantajat fiscale fără a renunța la orice putere de vot.
aproape toate întreprinderile cu capital de risc sunt impozitate ca corporații C (Aflați mai multe aici), iar multe companii cu capital de risc emit opțiuni pe acțiuni ca parte a pachetului de compensare pentru angajații cheie. Deci, majoritatea oamenilor știu că corporațiile C pot emite opțiuni pe acțiuni. Dar, înainte de afaceri sunt susținute de risc, uneori, poate fi benefic pentru fondatorii de a avea compania să fie impozitate în mod diferit. Deci, dacă fondatorii (cu sfatul consilierului lor fiscal) aleg să impoziteze compania ca S corp, poate compania să emită în continuare opțiuni pe acțiuni angajaților cheie?
din fericire, răspunsul este da, cu condiția ca subvențiile pentru opțiunea de acțiuni să nu încalce (sau să conducă compania pe calea către încălcarea) restricțiile suplimentare care vin împreună cu statutul de impozit pe profit. Deținătorii de opțiuni pe acțiuni nu sunt de fapt acționari până când opțiunile nu sunt exercitate (nu au drepturi de vot, nu împărtășesc dividende și, prin urmare, nu au nicio obligație fiscală cu profiturile companiei), astfel încât emiterea de opțiuni pe acțiuni persoanelor fizice care nu ar putea deține acțiuni într-un S corp nu încalcă tehnic restricțiile s corp, dar pune compania în poziția de a pierde statutul S corp la executarea opțiunilor. Corporațiile S pot emite atât opțiuni pe acțiuni stimulative, cât și opțiuni pe acțiuni necalificate angajaților, consultanților, consilierilor și altor furnizori de servicii.
resurse suplimentare:
- Venture Financing Tips Video Series
- super-simplu entitate formarea Lista de verificare
- selectarea unui blog entitate de afaceri
vă rugăm să rețineți – avocații de la Fourscore Business Law au experiență în probleme de afaceri de mai multe tipuri, care ne dau posibilitatea de a fi implicați în discuții fiscale în mod regulat. Cu toate acestea, nu suntem CPAs sau avocați „fiscali”. Avem multe contacte mari și se referă clienții noștri pentru a le atunci când este necesar. Vă rugăm să nu luați rezumatul prezentat în acest articol ca sfaturi fiscale sau de planificare a afacerilor!
cu sediul în regiunea triunghiului de cercetare din Carolina de Nord, Fourscore Business Law servește antreprenorilor și întreprinderilor din Raleigh, Durham, Chapel Hill, Wilmington, Charlotte și din sud-est. De asemenea, reprezentăm fonduri de capital de risc și alți investitori care investesc în companii situate în New York, Silicon Valley și peste tot între.Ideea de a oferi un impact maxim într-o manieră simplă și succintă este ceea ce numim principiul Fourscore. Și pe asta se bazează Legea Afacerilor Fourscore. Clienții noștri operează într-o gamă largă de industrii, inclusiv tehnologie, IoT, produse de consum, servicii B2B și multe altele. Întrebări? Trage-ne un e-mail sau să ne dea un apel la (919) 307-5356. Primul apel este pe noi.
