niezależnie od tego, czy chodzi o sport, czy o pracę, wszystko, co wymaga wysiłku zespołowego, może odnieść sukces tylko wtedy, gdy istnieje jedność między osobami, które tworzą zespół.
wszyscy słyszeliśmy powiedzenie, że nie ma „I” w zespole word, ale łatwiej powiedzieć niż zrobić, aby wszyscy byli na tej samej stronie i pracowali razem jako jedna spójna Jednostka.
chociaż może to być trudne, wykonanie tego zadania również nie jest niemożliwe. Poniżej przedstawiamy kilka sprawdzonych strategii, które mogą pomóc poprawić chemię zespołu.
regularnie prowadź dyskusje grupowe
komunikacja jest ważnym składnikiem, zwłaszcza jeśli celem jest praca zespołowa. Nie ma wątpliwości, że każdy człowiek jest wyjątkowy na swój sposób, a te różnice mogą prowadzić do sprzecznych przekonań i opinii.
dobrą praktyką jest prowadzenie regularnych dyskusji, w których ludzie są podzieleni na różne grupy i mogą ze sobą rozmawiać. Celem tych sesji jest umożliwienie każdemu podzielenia się swoimi przemyśleniami na temat rzeczy, które robią dobrze i co należy poprawić.
dzięki zebraniu wszystkich danych i zachęceniu ich do współpracy, ludzie stają się bardziej komfortowi z innymi, a linie komunikacji są znacznie bardziej otwarte niż kiedyś.
jasno określ role i oczekiwania
aby Chemia zespołu mogła się rozwijać, każdy członek zespołu powinien jasno zrozumieć, jakie są jego role i zostać zaakceptowany za talent i umiejętności, które mają do zaoferowania.
jest to niezwykle ważne, ponieważ brak ustalenia tak wcześnie może prowadzić do chaosu i zawiedzionych oczekiwań. Wyobraź sobie, jak trudno będzie uzyskać przydzielone zadania, które nie pasują do twojego zestawu umiejętności. Może to łatwo stworzyć frustrację i obniżone poczucie własnej wartości.
niepowodzenie w ustaleniu tego może również prowadzić do masowej gry w obwinianie członków zespołu, powodując większy podział, który może okazać się daremny dla całej firmy.
znając i rozumiejąc swoje umiejętności i możliwości, członkowie zespołu wiedzą, czego mogą się od siebie spodziewać, dzięki czemu praca z innymi jest łatwiejsza i wygodniejsza.
ustalenie wspólnego celu dla całego zespołu
jednym z najlepszych sposobów promowania chemii zespołowej jest wyznaczenie wszystkim wspólnego celu. Pracując w tym samym celu, członkowie zespołu nie tylko wykazują zwiększoną produktywność, ale także prawdopodobnie będą współpracować jako jedna jednostka, zamiast zajmować się sprawami indywidualnie.
wspólny cel zapewnia jasny kierunek, który jest niezbędny do każdego przedsięwzięcia zespołu. Dzięki wspólnemu celowi jednostki stają się bardziej zaangażowane. Dążą do osiągnięcia tego celu, ale co ważniejsze, uczą się polegać na sobie nawzajem, na czym polega Chemia zespołowa.
organizowanie działań team-building
Innym skutecznym sposobem na poprawę chemii zespołu jest prowadzenie działań team building co najmniej raz lub dwa razy w roku. Budowanie zespołu jest ważne dla organizacji, ponieważ pozwala ich pracownikom doświadczyć pracy i budowania zaufania ze sobą w środowisku innym niż praca.
gry zespołowe, takie jak polowanie na padlinożerców, upuszczanie jaj i pole minowe, to tylko niektóre z popularnych gier, do których przyzwyczaili się już pracownicy różnych firm.
oprócz wszystkich zabaw i gier, budowanie zespołu pozwala również pracownikom poznać się na bardziej osobistym poziomie, zamiast być tylko kolegami z pracy. Poznanie siebie osobiście usuwa wszelkie niezręczności i napięcia, które mogą istnieć między każdą osobą.
rozdzielaj zadania równomiernie i sprawiedliwie
można śmiało powiedzieć, że wszyscy pracownicy chcieliby pracować dla firmy, która uczciwie traktuje swoich pracowników. To inspirujące dla ludzi wiedzieć, że ich wkład jest ceniony i że są one istotną częścią sukcesu firmy.
to jest powód, dla którego ważne jest, aby menedżerowie równomiernie rozdzielali pracę między wszystkich członków zespołu. To działanie nie tylko ułatwi sprawy,ale także uniemożliwi porównywanie obciążenia pracą z innymi.
bez względu na rangę, każda osoba powinna mieć równe szanse i być traktowana sprawiedliwie. Nie powinno być miejsca na profesjonalną zazdrość, ponieważ chemii zespołowej nie da się osiągnąć, gdy zazdrość istnieje.
Promuj przejrzystość
Chemia zespołu opiera się w dużej mierze na zaufaniu. Bez zaufania współpraca z ludźmi jest prawie niemożliwa, dlatego budowanie zaufania jest niezbędne.
jednym z najlepszych sposobów na budowanie zaufania przez firmy jest przejrzystość wobec swoich pracowników. Łatwiej jest ludziom kupować cele i wizję firmy, gdy nie są okłamywani. Ludzie otwarcie przyczyniają się, gdy pracują w ramach kultury, która promuje uczciwość i szczerość.
jeśli chcesz poprawić chemię zespołu, zacznij od budowania zaufania.
podsumowanie
Chemia zespołowa jest kluczowa dla sukcesu firmy. Nie ma sensu mieć utalentowanych ludzi w swoim składzie, jeśli nie ma jedności między nimi. Aby firma osiągnęła swoje cele, każdy musi wnieść swój wkład, dlatego zapewnienie im wygodnej współpracy powinno być priorytetem.
jeśli starasz się poprawić chemię swojego zespołu, powyższe wskazówki powinny pomóc ci uzyskać wszystkich na tej samej stronie. Zrób to teraz, a zobaczysz, że twoje liczby wzniosą się na nowy poziom.
