encontrar cuidadores que são melhores para sua família leva trabalho. Mas vale a pena. Depois de encontrar um punhado de candidatos que atendem aos seus critérios no papel, o próximo passo é entrevistá-los. Não há substituto para dar e receber uma entrevista com uma babá ou babá em potencial. Você pode ter suas perguntas mais detalhadas respondidas e também ter uma ideia da babá como pessoa.
comece preparando uma lista de qualidades que são mais importantes para você e priorize-as. Por exemplo, você quer alguém que seja certificado de RCP ou alguém que tenha treinamento formal de desenvolvimento na primeira infância? Se isso for importante para você, adicione isso ao topo da sua lista. Quando você estiver entrevistando um cuidador em potencial, comece com sua prioridade máxima e trabalhe a partir daí.
abaixo, descrevemos tópicos típicos a serem abordados ao entrevistar uma babá ou babá. Cada tópico tem uma lista de exemplos de perguntas de entrevista para cuidadores. Sugerimos usar esta lista de verificação de entrevistas como ponto de partida e ajustá-la para atender às necessidades de sua família.
perguntas que você pode fazer a uma babá ou babá em potencial
geral
- Qual é a sua taxa de cuidados infantis?Você já foi preso ou condenado por um crime?
- você mora nas proximidades? Como você pode chegar a empregos conosco? Carro, etc.?Você tem alguma alergia a gatos, cães ou outros animais de estimação?
- você está desconfortável por perto ou com medo de algum animal de estimação em particular?Você tem alguma afiliação religiosa em particular que possa afetar a maneira como você cuida de nossos filhos?
experiência
quanta experiência o cuidador em potencial tem com crianças?
- quantos anos você tem trabalhado com crianças e de que maneira?
- você pode me contar sobre sua experiência passada especificamente como babá?
- que idades você tem experiência em cuidar?
- quantas crianças você assistiu ao mesmo tempo?
- você tem algum treinamento formal ou certificações em cuidados infantis?
- você tem experiência específica em cuidados infantis em
disponibilidade
a programação do cuidador em potencial está alinhada com a sua?
- Qual é o seu curso de estudo na escola ou qual é o seu trabalho em tempo integral?
- quantas horas por semana você gostaria de trabalhar?
- quando você seria capaz de começar?
- você tem outras responsabilidades fora dos cuidados infantis?
- (para trabalhos em tempo integral/regularmente agendados) você planeja tirar algum tempo de folga nos próximos seis meses?
- você está bem se um trabalho for executado mais tarde do que o planejado?
Responsabilidade Pessoal
o potencial cuidador é confiável e pode ser confiável para permanecer no controle de qualquer situação?
- você conhece os primeiros socorros / RCP e foi treinado ou certificado?
- você está familiarizado com a manobra de Heimlich?
- você pode nadar?
- você está familiarizado com os números de emergência?
- você pode dirigir em caso de emergência?
- você já teve uma situação de emergência? O que fizeste?
- tem alguma experiência em administrar medicamentos a crianças?
- você está confortável tendo uma verificação de antecedentes executado em você?
responsabilidades e tarefas
o potencial cuidador está disposto e capaz de atender a todas as necessidades que sua família tem?
- como você se sente sobre datas de jogo para meus filhos? Você pode ajudar a organizar estes?
- você pode cuidar de mais crianças se tivermos um encontro de brincadeira em casa?
- você está bem ajudando com a lição de casa, possivelmente fazendo o jantar e/ou fazendo tarefas domésticas leves?
- você está confortável assistindo meu filho como ajudante de mãe se eu decidir ficar em casa durante um trabalho?
- você está disposto a ajudar com cuidados noturnos, se necessário?
- você pode viajar com minha família se precisarmos de você?
entusiasmo
as pessoas são melhores no que são apaixonadas—o cuidador em potencial ama o que faz?
- por que você gosta de ser babá ou babá?
- quais são as suas atividades favoritas para fazer com as crianças?
- o que as crianças mais gostam de você?
- Qual é a sua melhor memória no trabalho?
- o que você procura em um empregador/família?
Dedicação
o potencial cuidador atuará com profissionalismo?
- você está procurando uma família com a qual possa crescer?O que você faria se estivesse doente e incapaz de fazê-lo funcionar?
- quanto aviso você daria se tivesse que sair para outra oferta de emprego?
- quanto tempo você estava com cada família que você trabalhou para?
Comportamento
o Que é o temperamento do potencial cuidador?
- Conte – me sobre um momento em que você enfrentou uma crise no trabalho. Como lidaste com isso?O que você faria com as crianças em um dia como hoje?O que você faz quando uma criança se recusa a dormir?
- qual você acha que é a melhor maneira de lidar com birras?
- Qual é o seu momento de maior orgulho na babá e por quê?
- quais são suas opiniões sobre disciplina? Você está disposto a mudar se perguntarmos?
Cuidados com recém-nascidos
- você se sente confortável para recém-nascidos?
- Qual é a sua experiência cuidando de recém-nascidos?
- você pode trocar uma fralda?
- você conhece RCP infantil?
- você sabe sobre SIDS e como evitá-lo?
- você tem experiência na preparação e fórmula de aquecimento?
- você está familiarizado com a Síndrome Do Bebê abalado?
- você sabe o tamanho adequado para os mastigáveis do bebê e como evitar asfixia?
- você pode dizer se um quarto é à prova de crianças?
se a babá estiver dirigindo
- você está confortável dirigindo crianças no carro?
- Posso ver sua carteira de motorista?
- quantos anos você dirige?
- você tem alguma marca contra o seu registro de condução (multas por excesso de velocidade, acidentes, etc)?
peça referências
certifique-se de pedir referências de cuidados infantis com o número de telefone e o endereço de E-mail para que você possa contatá-los facilmente. Ao procurar uma babá ou uma babá no Sittercity, faça login em sua conta Premium, vá para o perfil da babá em que você está interessado e role para baixo até a seção Referências para encontrar essas informações.
Conheça seus filhos
dê a cada candidato a chance de passar algum tempo com seu filho durante a entrevista. Eles estão animados para conhecer seu filho e à vontade ao interagir com eles? Preste atenção e confie em seus instintos.
após a entrevista
pronto para torná-lo oficial com uma babá ou babá?
estamos fazendo nossa parte para ajudá-lo a encontrar com confiança a assistência à infância que sua família precisa no Sittercity. Nós encorajamos você a passar algum tempo em nosso centro de segurança Trust & (para famílias e assistentes).
se você estiver pronto para seguir em frente com um candidato, examine as verificações de antecedentes que você poderia executar para alguma paz de espírito extra e considere escrever um contrato de creche. Cuidar de seu filho é um trabalho importante-faça as escolhas que são melhores para sua família.
