スティーブ-ジョブズのようなプレゼンテーションをする方法
成功した同時代人を他の人と区別するものは何ですか? 彼らは彼らの話をするのが得意です。 スティーブ-ジョブズは、ビジネススクールや動機付けのスピーカーが継続的に参照する例です。
彼は並外れた語り手だった。 彼のスピーチと素晴らしいプレゼンテーションを通じて、Appleは今日、私たち全員が知っており、愛している主要なグロー
多くの人がアイデアに満ちています。 世界を変えることができるアイデア。 いくつかはそれらを共有し、それから何かを作る。 他の人は自分自身にそれを保つだけです。 しかし、自分のアイデアを共有する誰もがそれらを実行することに成功していません。
あなたは人生を変えることができる世界で最高のアイデアを持っているとしましょう。 しかし、他の人にそれを使用して投資するように説得することはできません。 それはそれがいかに素晴らしいアイデアであるかは問題ではありません。 あなたの考えを効果的に販売するためにあなたのビジネスの視野を伝える必要がある。
コミュニケーションはスティーブ-ジョブズにとって非常に重要であり、彼は独特の話し方を持っていました。 彼が使用した技術は多くの大きい会社によって操作のための視野を伝えるために今日採用されている。
スティーブ-ジョブズに触発されたプレゼンテーションテクニックは次のとおりです。
Passion
Passion is everything。 あなたは、あなた自身が触発されていない限り、単に他の人を鼓舞することはできません。 Steve Jobsにとって、passionはAppleの運営において重要な役割を果たしました。 1997年、ジョブズが12年の不在の後にアップルに戻ったとき、同社は破産に近いでした。 彼は非公式のスタッフミーティング(ショートパンツのペアで)を開催し、会社と彼を駆動する情熱について深く話しました。 彼は有名に言った、”情熱を持つ人々はより良いのために世界を変えることができます。”会議は、Appleのブランドを活性化しました。
この感動的な話が働いた理由は、情熱が伝染しているからです。 それは会社を始めるリーダーおよび企業家から始まる。 あなたは、製品やサービスに情熱を持っている必要はありませんが、値のセット。 リチャード*テイトは、頭蓋ボードゲームの作成者として、彼は誰もが楽しみではなく、ボードゲームを持っていることを確認することに情熱的です。 彼の情熱は、それが彼らの顧客に楽しさを愛する従業員から渡されていることをとても伝染性です。 彼は言った、”私たちは広告なしで百万のゲームを販売しました。 顧客は私達の最もよい販売力です。”
あなたが情熱を持っているものを自問してください。 あなたのビジネスはどんな価値を意味しますか? それは常に明白なものが、あなたの製品やサービスの背後にあるメッセージではありません。 スターバックスのCEOは、彼が販売しているものについて話すとき、彼はめったに単語’コーヒー’を言及していません。 スターバックスは、尊厳と尊敬を持つ人々を扱う職場を販売しています。 幸せな従業員は幸せな顧客に等しくなります。 …