休日の間にホームレスを助ける

一般的な休日の伝統は、家族や友人と時間を過ごし、贈り物を交換し、豪華な食事をごちそうすることを含む。 しかし、これはアメリカの人口の驚異的な部分のための現実的なシーンではありません。

ホームレスに関する国内法センター&貧困によると、全体的に、350万人のアメリカ人が毎年ホームレスを経験している。 これらの個人は、寒い天候の間にバンドルする家を持っていません; 代わりに、彼らは路上で、車の中で、モーテルの部屋やコミュニティの避難所で眠っています。 それらの多くは、お祝いの自家製の食事を楽しむことはありません。

ホリデーシーズンは家族や友人と時間を過ごすことですが、それは他の人に与えることについてもあります。

ここでは、あなたとあなたのアパート会社が休暇中にホームレスを経験している人を助けることができるいくつかの方法があります:

アイテムを寄付

ホームレスを経験している人や避難所に直接食べ物、毛布、枕、タオル、衣服を与えることは、ホームレスの苦しみを軽減する効果的な

また、靴下、スナック、ボトル入りの水、石鹸、帽子、手袋など、小さな必需品を備えたケアバッグを作り、持ち歩くことを検討してください。 これらの袋は他を助けることの概念に造るのを助けるようにあなたの子供とまた更に住民および同僚と作って大きいです。

優しさを示す

これは、ホームレスを経験している人々の精神を持ち上げるためのシンプルで効果的な方法です。 あなたはそれらを見ずにホームレスを経験している人のそばを歩いていますか? 停止、目でそれらを見て、何かを言う。 たとえそれがちょうど”おはよう”であっても、”私はあなたが素敵な一日を過ごすことを願っています”と、少し優しさ、関心、尊敬を示すことは、彼らの士気を いっそのこと、本格的な会話-それはわずか数分か二分続く場合でも–ホームレスの人が尊敬され、認められて感じるのを助けることができます。

教育し、採用

ホームレスは汚名が付属しており、あなたがホームレスを経験している人の固定観念と戦うのを助けることができる重要な方法は、真実

多くの人々は、ホームレスを経験している人々は、重度の精神衛生上の問題や未処理の薬物乱用の問題のためにそうしていると信じています。 彼らは、ホームレスを経験している人々が失業可能であり、おそらく助けを超えてさえいると信じています。

現実には、アメリカのホームレス人口の大部分は、仕事の喪失、医療や健康の緊急事態、離婚、家庭内虐待、一次所得者の喪失など、人生を変える出来事や不運のためにホームレスになっている。 彼らは有能で働く準備ができていますが、自宅の住所がなければ雇用を確保することはできません。

これは、休暇中にホームレスを助けるための別の方法に私たちをもたらします:あなたのアパート会社は、現在ホームレスを経験している雇用可能な人々を雇 それはストレッチのように聞こえるかもしれませんが、全国の多数のアパートの演算子はちょうどそれを行っています。

非営利団体Shelters to Shutters(s2S)と提携することにより、AvalonBay CommunitiesやEquity Residentialなどの業界の巨人を含む20以上のアパート管理会社が、ホームレスを経験している人々を職場の同じアパートコミュニティで住宅を提供しながら、オンサイトのエントリーレベルの仕事に配置している。 S2Sは、適切な求職者を識別するためにホームレスに焦点を当てた非営利団体の数で動作し、それが2014年に始まって以来、100人以上のホームレスの外に移

休暇直後のホームレスを助けるNMHCウォーク/ラン

あなたが月にNMHC年次総会に出席している場合。 16-18オーランド,フロリダ州.、あなたはシャッターにホームレスの恩恵を受けて避難所のためのNMHCウォークに参加することで、S2Sをサポートすることができます。 散歩は木曜日の朝、月の朝に開催されます。 18(正確な時間/場所が発表される)。 すべての収益はS2Sに利益をもたらします。

このイベントは、ネットワーキングパスを持っている人を含む年次総会のすべての登録者に開放されています。 配偶者、友人およびゲストはまた加わるために歓迎されています。 Walk/run参加者は、S2Sに最低donation40の寄付をするよう求められます。会社と個人の寄付は受け入れられ、オンラインまたは小切手でS2Sに直接行うことができます。 寄付の詳細については、NMHCのウェブサイトのこのページをご覧ください。

簡単に言えば、このホリデーシーズンにホームレスを経験している人を助けるために多くの方法があります。 だからそこに出て、救いの手を貸す。 そして、いっそのこと、同様に今年の残りの部分にその救いの手を拡張します。

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