Eines der am meisten geschätzten Merkmale ist Zuverlässigkeit. Egal, ob es sich um eine Person oder ein Fahrzeug handelt, Sie möchten, dass jemand oder etwas, dem Sie vertrauen können, die versprochene Arbeit erledigt. Während Ihrer Jobsuche und in Ihrer Karriere ist eine der besten Möglichkeiten, Ihren Wert als Mitarbeiter zu zeigen, zu zeigen, wie zuverlässig Sie sind. Im Folgenden finden Sie vier Möglichkeiten, um sicherzustellen, dass ein Arbeitgeber weiß, dass Sie zuverlässig sind.
Sie halten Ihr Wort
Wenn Sie einen Plan oder eine Idee haben, sehen Sie es von Anfang bis Ende durch. Selbst wenn es schwierig wird, fallen Sie nicht ab und verlieren den Fokus. Mehr als nur starten und Beenden, Sie tun beides auf starke Weise.
Dein Wort zu halten, beinhaltet auch ein Maß an Integrität, bei dem du in allen Situationen das Richtige tust. Wenn Ihr Arbeitgeber sieht, dass Sie nicht von Ihren Mitarbeitern beeinflusst werden und Sie Ihre Überzeugungen nicht gefährden, wissen sie, dass sie sich auf Sie verlassen können.
Sie respektieren die Zeit
Wenn Sie ein Meeting geplant haben, ist es wichtig, dass Sie sowohl Ihre Zeit als auch andere respektieren, indem Sie pünktlich erscheinen oder bereit sind. Verspätung kann Egoismus in Bezug auf Ihre Prioritäten und Ihren Zeitplan vermitteln.
Sie sagen Ja und nein
Unzuverlässige Menschen neigen dazu, Projekte und Anfragen zu überfordern und den Überblick zu verlieren. Die andere Seite des Spektrums sagt zu allem Nein und ist kein Teamplayer. Der Schlüssel zur Zuverlässigkeit liegt in der Verwaltung von Verpflichtungen.
Es ist wichtig, dass Sie Ihre Bandbreite zu einem bestimmten Zeitpunkt verstehen und den Zeitaufwand berücksichtigen, bevor Sie Ja oder Nein sagen. Die Person, die fragt, möchte eine Antwort, aber die Bitte um etwas Zeit zum Nachdenken zeigt ein wichtiges Maß an Überlegung. Indem Sie sicherstellen, dass Sie auf das reagieren, was für Sie machbar ist und was nicht, kann Ihr Arbeitgeber darauf vertrauen, dass Sie das abschließen, was Sie sagen.
Sie bleiben in der Kommunikation
Manchmal gehen Dinge schief und Sie müssen dem Projektverantwortlichen ein Update zur Verfügung stellen. Eine unzuverlässige Person kann das Gespräch so lange wie möglich aufschieben, versuchen, Schadensbegrenzung zu betreiben und das Problem zu lösen, bevor es bekannt wird.
Zuverlässig zu sein bedeutet jedoch, proaktiv zu kommunizieren, wenn das Unvorhergesehene passiert, und die Verzögerung zu akzeptieren. Auf diese Weise können Sie an der Entwicklung einer Lösung arbeiten, anstatt Telefonanrufe zu vermeiden und sich selbst in Panik zu versetzen.
Eine Arbeitsagentur für Sie
Wenn Sie bereit sind, nach einem neuen Job zu suchen, vertrauen Sie der Personalagentur, die versteht, dass es bei Jobs keine einheitliche Größe gibt. Bei Workbox Staffing verbinden wir Sie mit einem persönlichen Karrierecoach, der Ihre Fähigkeiten versteht und den Job findet, der perfekt zu Ihnen passt. Kontaktieren Sie uns noch heute, um zu sehen, wie wir Ihnen helfen können, Ihren nächsten Schritt zu machen!
