ha a cég azt tervezi, hogy bővítse tevékenységét Szaúd-Arábiában, szüksége lesz egy tehetséges csapat az alkalmazottak. Fontos tudni, hogyan lehet munkavállalási vízumot és tartózkodási engedélyt szerezni minden olyan alkalmazott számára, aki veled költözik, függetlenül attól, hogy a meglévő csapattagok áthelyezését vagy új alkalmazottak felvételét tervezi külföldön.
típusú munka vízumok Szaúd-Arábiában
bárki, aki be kíván lépni Szaúd-Arábiában lesz szükség vízumra, kivéve a polgárok országok, amelyek tagjai az Együttműködési Tanács az Arab államok az Öböl. Ezek közé tartozik az Egyesült Arab Emírségek, Bahrein, Az Ománi Szultanátus és Kuvait.
Szaúd-Arábiában háromféle vízum létezik:
- foglalkoztatási vízumok
- üzleti látogatás vízumok
- családi látogatás vagy tartózkodási vízumok
ez az útmutató a foglalkoztatási vízumokra összpontosít, mivel ezekre minden olyan alkalmazottnak szüksége lesz, aki hosszú távon Szaúd-Arábiában tartózkodik.
követelmények Szaúd-Arábia munkavállalási vízumának megszerzéséhez
a vízum megszerzéséhez az alkalmazottaknak szponzorral kell rendelkezniük Szaúd-Arábiában. A szponzoráló munkáltató felelős a pályázati folyamat nagy részéért, de a leendő alkalmazottnak be kell nyújtania az összes szükséges dokumentumot.
a foglalkoztatási vízum megszerzéséhez a következő dokumentumok szükségesek:
- útlevél, amely a munkaviszony időtartama alatt érvényes lesz
- útlevél méretű fénykép, színes
- a vízumdíj online fizetésének igazolása az Enjazit weboldalon keresztül
- kitöltött vízumkérelem
- aláírt orvosi jelentés három példánya
- egy aláírt orvosi jelentés foglalkoztatás a szponzor cég Szaúd-Arábiában, amelyet igazolni kell A Külügyminisztérium és a szaúdi Kereskedelmi Kamara
- aláírt másolatát a munkaszerződés
- hiteles másolatát a kérelmező egyetemi diploma, amelyet a szaúd-arábiai Kulturális missziónak kell érvényesítenie
- rendőrségi jelentés bármilyen bűnügyi nyilvántartásról
- címzett, előre fizetett boríték
jelentkezési folyamat
a munkáltatónak meg kell kezdenie a munkavállalási vízum kérelmezésének folyamatát. Itt vannak a szükséges lépések a vízum és tartózkodási engedély megszerzéséhez Szaúd-Arábiában:
- a támogató munkáltatónak regisztrálnia kell magát Szaúd-Arábia Belügyminisztériumában.
- a minisztérium megnyit egy bevándorlási aktát, amely tartalmazza a munkáltató összes külföldi munkavállalójára vonatkozó információkat.
- a munkáltató munkavállalási vízum iránti kérelmet nyújt be a szaúd-arábiai Munkaügyi Minisztériumhoz.
- a kérelem jóváhagyása után a Munkaügyi Minisztérium értesíti a Külügyminisztériumot. Két héten belül a Külügyminisztérium Vízumengedély-számot ad ki.
- a munkavállaló a fent felsorolt dokumentumokkal együtt benyújtja munkavállalási vízumkérelmét az illetékes Szaúd-Arábiai nagykövetséghez.
- a nagykövetség egy-három héten belül kiadja a vízumot, ekkor a munkavállaló Szaúd-Arábiába utazhat.
- Szaúd-Arábiában a munkavállalónak tartózkodási engedélyt vagy Iqama-t kell kérnie a Munkaügyi Minisztériumon keresztül.
- a Munkaügyi Minisztérium továbbítja a jóváhagyott kérelmet a Belügyminisztériumnak, ahol az Iqama-t az útlevelek Főigazgatóságán keresztül adják ki.
az alkalmazottaknak mindig viselniük kell Iqama-jukat annak bizonyítása érdekében, hogy jogszerűen élhetnek és dolgozhatnak Szaúd-Arábiában.
ha a munkavállaló munkaviszonya ideje alatt Szaúd-Arábiába szeretne utazni, akkor a Belügyminisztériumon keresztül ki-és kilépési engedélyt kell kérnie. Ezt az engedélyt általában egy héten belül adják ki.
egyéb fontos szempontok
az alkalmazottaknak tisztában kell lenniük azzal, hogy Szaúd-Arábiában a hatóságok nagyon szigorúak. A nem megfelelőnek ítélt viselkedés vagy megjelenés megtagadhatja az országba való belépést vagy a kitoloncolást. Az elfogadhatatlan magatartás példái közé tartozik a szeretet nyilvános megnyilvánulása, a férfiak rövidnadrág viselésével teszik ki a lábukat, a nők pedig túl szoros vagy vékony ruhát viselnek, kiteszik a hajukat, vagy sminket viselnek.
Minden Szaúd-Arábiába látogatónak tisztában kell lennie az Iszlám alapelveivel és filozófiáival, amely az egyetlen vallás, amelyet nyilvánosan ünnepelhetnek Szaúd-Arábiában. A Mutawwa ‘ in, a vallási rendőrség Szaúd-Arábiában, szigorúan érvényesíteni fogja ezeket a normákat az egész országban.
ha bármely alkalmazott tervezi, hogy a házastársak vagy gyermekek Szaúd-Arábiában, akkor meg kell szerezni családlátogatási vízumok.
Partner a globalizációs partnerekkel
a globalizációs partnerek csapata a lehető legegyszerűbbé teheti vállalata Szaúd-Arábiába való átmenetét azáltal, hogy a kezdetektől biztosítja a megfelelőséget. Vegye fel velünk a kapcsolatot még ma, hogy többet megtudjon arról, hogyan segíthetünk Önnek a legjobb tehetségek alkalmazásában Szaúd-Arábiában a globális terjeszkedési megoldásunkkal.
