En virtud de la Ley de sociedades constituidas de 1908, cualquier sociedad de no menos de 15 personas asociadas con cualquier fin lícito, pero no con fines de lucro, puede constituirse.
Entre los ejemplos de grupos que se han incorporado en virtud de la Ley de Sociedades constituidas figuran Runanga, Taurahere y Hauora.
Las principales ventajas de una sociedad incorporada son:
- La condición de persona jurídica prevé la sucesión perpetua y la responsabilidad limitada
- Las sociedades constituidas deben presentar cuentas al Registrador de Sociedades Constituidas y poner las cuentas a disposición del público para su inspección
- Capacidad de involucrar al registrador con respecto a ciertas infracciones de la Ley de Sociedades Constituidas y las reglas de constitución
- Capacidad de tener reglas claras en la constitución
Las principales desventajas de una sociedad incorporada son:
- No se permite la búsqueda de ganancias pecuniarias como objetivo
- No apropiado para actividades comerciales
- Flexibilidad limitada
- Los miembros de la sociedad no tienen ningún derecho, título o interés en la propiedad de la sociedad
- No se permite la distribución de ingresos a los miembros
Idoneidad de una estructura de Sociedad incorporada
La estructura de sociedades incorporadas no es adecuada para actividades comerciales.
Una sociedad incorporada es más adecuada para las organizaciones hapu e iwi cuyos objetivos son sociales, educativos, políticos o culturales.
¿Qué hace la junta de una Sociedad Incorporada?
La junta toma decisiones en nombre de la sociedad. El papel esencial de una junta directiva es guiar a la organización de forma segura y exitosa hacia el futuro. Aunque las sociedades incorporadas no son capaces de obtener beneficios para los miembros, todavía tienen objetivos que deben cumplirse si la organización quiere sobrevivir y prosperar.
Una junta directiva eficaz contendrá un equilibrio de experiencia y habilidades, seguirá la filosofía de la responsabilidad colectiva y se comunicará adecuadamente con los miembros.
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