- ¿Grupos de Facebook como Plataforma de Gestión de Aprendizaje (LMS)?Facebook Facebook ha tenido muchas actualizaciones y cambios en los últimos años, y aunque muchos marketers piensan que Facebook es una plataforma muerta, ha habido cambios sustanciales en lo que respecta a los grupos de Facebook que deberían entusiasmar a los marketers.Facebook Groups ha evolucionado de una plataforma de generación de leads y ahora los grupos de Facebook tienen muchas características de marketing que ahora, creo, están infravaloradas. Una vez en particular, está el grupo de aprendizaje social que creo que será el próximo LMS dentro de Facebook.
- Por qué utilicé un Grupo de Facebook como Plataforma de Gestión de Aprendizaje
- Otras Formas en que uso Facebook como plataforma de aprendizaje electrónico
- Algunos Consejos para Usar Grupos de Facebook como Plataforma de Gestión de Aprendizaje
Facebook está lleno de funciones y es una de las plataformas de redes sociales más populares, con más de 1,4 mil millones de usuarios que se conectan todos los días para consultar actualizaciones, promocionar sus negocios y compartir sus últimas noticias. También es un foro fantástico para el aprendizaje electrónico.
Muchas plataformas de gestión del aprendizaje permiten al alumno acceder a información y recursos en línea, sin embargo, el aprendizaje en sí no es inclusivo con una sensación de comunidad o apoyo, esto puede ser un problema ya que el participante puede sentirse estresado en casa con solo su computadora.
¿Qué es un LMS? El Sistema de Gestión de Aprendizaje es una aplicación de software para la administración, documentación, seguimiento, presentación de informes y entrega de cursos educativos, programas de capacitación o programas de aprendizaje y desarrollo.
Los grupos de Facebook como sistema LMS permiten a los participantes participar en discusiones y chats en tiempo real, lo que les permite hacer preguntas y tener acceso a su entrenador en todo momento. También obtener el apoyo de los demás participantes, proporcionando un entorno de aprendizaje inclusivo, similar al aprendizaje en clase.
Como formadora y evaluadora certificada, cuyo nicho es la educación en redes sociales, he pasado muchas horas desarrollando y utilizando sistemas de aprendizaje en línea. En un informe de 2004 se afirmaba que en Australia el Gobierno había invertido más de 95 millones de dólares en el sector del aprendizaje electrónico. Ha habido una gran necesidad de que el sistema educativo cambie su forma de impartirlo y, con el creciente uso de Internet y la alfabetización digital, hemos visto que muchas Oficinas de Capacitación Registradas utilizan sistemas de gestión del aprendizaje en línea para permitir la impartición de sus cursos a sus participantes.
Con esto en mente, también hemos visto el nicho masivo de la educación para la capacitación no acreditada, ya sabes, estos cursos semanales que te ayudan a aprender absolutamente todo lo que necesitas saber, (La Industria Experta) que son totalmente accesibles en portales web como OptimizePress, Kajabi, luego aparecieron plataformas de entrega asequibles como Teachable y Thinkific, el nicho de aprendizaje electrónico en línea es una industria en crecimiento de miles de millones de dólares y podemos ver por qué.
Investigué un blog de hace 12 años y el escritor del artículo afirmó que» tener un curso completo en Facebook simplemente no va a suceder » Nunca digas nunca, en mi opinión, nunca podemos subestimar el poder de Facebook y su continuo esfuerzo por mejorar.
Todo el mundo tiene un teléfono inteligente a su alcance, la mayoría de nosotros tenemos acceso a Internet y aprender es tan fácil como 1,2,3.
Los expertos están surgiendo en todas partes, lo cual es genial, mi dicho favorito es «no sabes lo que no sabes» y para mí personalmente, mantenerme al día con las redes sociales significa que necesito saber qué es nuevo y las tendencias y qué funcionará para mis estudiantes y clientes.
Durante los últimos 12 meses he estado trabajando en una organización sin fines de lucro llamada Envizion, trabajando con Emprendedores del Futuro, y todos nuestros recursos, aprendizajes adicionales, grabaciones de horas de energía se han utilizado en un grupo privado en Facebook, justo esta última semana tuve la oportunidad de armar un lanzamiento para el Departamento de Educación y Capacitación para Pequeñas Empresas en Brisbane, volé desde Cairns con el CEO de Envizion para lanzar un curso en línea para Ayudar a las Mujeres en Negocios, algunos de los criterios para tener éxito en la entrega capaz de llegar a las mujeres en áreas regionales, que pueden tener conectividad limitada. Creé el marco de este curso dentro de Facebook y utilicé esta plataforma como mi Sistema de Gestión de Aprendizaje. En el vuelo me di cuenta de que muchos dentro del Sistema de Educación Vocacional no están usando Facebook y me hizo preguntarme por qué.
En la presentación cubrimos la privacidad, ya que creo que tal vez esta sea la única preocupación que podría detenerlos. Con la nueva función de chat secundario, nuestros participantes podrán mantener conversaciones en torno a cada una de las unidades entregadas. Dándoles más apoyo y estructura.
Hay varias razones por las que decidí utilizar este marco para la entrega del curso, entre las que se incluyen las siguientes:
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Por qué utilicé un Grupo de Facebook como Plataforma de Gestión de Aprendizaje
- Conectividad: todo el mundo tiene o tiene acceso a un Perfil de Facebook, no es necesario que les proporcionemos datos de inicio de sesión y contraseñas para un sitio que se encuentra en otro lugar, todos pueden unirse al grupo y obtener acceso inmediato al material y los recursos de aprendizaje.
- Facebook es una plataforma conocida que es confiable, también tiene una interfaz frontal, las personas pueden navegar por el material de aprendizaje desde las pestañas en el lado izquierdo.Facebook tiene la opción de tutoría, podemos ayudar a las mujeres con la responsabilidad dentro del grupo y esto se debe a las opciones de tutoría de Facebook.
- Podemos organizar nuestro material de aprendizaje y entrega, utilizando videos en vivo o pregrabados de Facebook, también podemos cargar archivos pdf, archivos, documentos de word, hojas de cálculo de excel para ayudar en el proceso de aprendizaje.
- Las opciones de chat permiten a los grupos tener hasta 250 salas de chat secundarias para personas, lo que permite a los miembros tener hasta 50 personas en una llamada de audio o video. Esta opción es excelente, ya que muchos participantes tienen diferentes estilos de aprendizaje, audio y visual son dos de ellos, también promoverá el aprendizaje, ya que los participantes pueden reunirse con el entrenador para discutir contenido que necesita más material y aprendizaje. Con los Chats Grupales, Facebook espera que los usuarios puedan «planificar eventos, organizar reuniones en persona o tener discusiones más profundas».»
- Integrar un bot para ayudar en el proceso de comunicación y la entrega del curso.
- La información de grupo ya está disponible, lo que permite a los administradores comprender mejor las tendencias y los comportamientos.
En este momento, creo que soy uno de los primeros en interconectar un sitio de membresía de pago dentro de Facebook y actualmente uso grupos para varias de mis oportunidades de aprendizaje electrónico para mis estudiantes, algunas de las formas en que he estado usando Facebook para el aprendizaje electrónico:
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Otras Formas en que uso Facebook como plataforma de aprendizaje electrónico
- Grupos: todos estamos familiarizados con tener un grupo gratuito para dar a nuestros clientes potenciales acceso a más contenido, tener un grupo gratuito puede realizar seminarios web como herramienta de aprendizaje, ¡gratis!
- Membresía: tenga un grupo de membresía de pago, entregue contenido cada semana y organice con la pestaña unidades
- Soporte: Para el taller presencial, puede tener una plataforma de aprendizaje electrónico en línea para apoyar a estos participantes.
- Formación acreditada: Apoye y ofrezca su formación acreditada en un grupo secreto e integre un bot para actividades adicionales del plan de estudios, como cuestionarios.
- Entrega no acreditada de mini cursos. Comparta su experiencia y gane dinero al tener un grupo emergente sobre un tema específico y entregar el contenido del curso semanalmente.
La única diferencia que veo con las Plataformas de Gestión de Aprendizaje y Facebook tal vez la interacción de materiales de aprendizaje como cuestionarios y herramientas de evaluación para la calificación acreditada, sin embargo, permite chatear sobre bots por un momento, puede integrar un bot con su Facebook y permitir que los participantes usen el bot para puntuarlos en un cuestionario e introducir las herramientas de evaluación.
Algunos consejos para garantizar que su aprendizaje electrónico sea en vivo y que los participantes obtengan las máximas oportunidades de aprendizaje:
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Algunos Consejos para Usar Grupos de Facebook como Plataforma de Gestión de Aprendizaje
- Elija cuidadosamente su nombre
- Cree reglas básicas para el entorno de aprendizaje (todos estarán en un nivel diferente de su aprendizaje)
- Designe a varios administradores y moderadores
- Asegúrese de comprometerse con la entrega de su contenido, semanal y diariamente.
- Dé a los estudiantes en línea una razón para participar, esto aumentará sus resultados de aprendizaje.
También Facebook es una plataforma gratuita, tenemos acceso a muchas herramientas dentro de nuestros grupos como las mencionadas anteriormente, ¡GRATIS!
Facebook realmente ofrece más que la plataforma de gestión de aprendizaje normal, tenemos la capacidad de usar video en vivo, puede integrar sus presentaciones de powerpoint o simplemente estar en vivo como si estuviera dando una conferencia, o ambas cosas. Preguntas alentadoras y comentarios de los participantes.
Anuncie eventos para el curso, esto puede ser reuniones, conferencias, seminarios web o actividades fuera de línea.
Los comentarios de las encuestas sobre el curso, el contenido y la entrega, siempre hay margen de mejora.
Programación de nuestro contenido de aprendizaje electrónico, dentro de Facebook, puede esbozar su curso y programar con unas semanas o meses de anticipación.
Una característica a la que muchos de nosotros no damos crédito es la traducción automática, esto se adapta a una audiencia mundial, el grupo tendrá el contenido en su idioma original con el botón de traducción en el botón.
Espero que como propietario de un negocio, entrenador o educador, tenga una mayor comprensión de cómo usar Facebook como un Sistema de Gestión de Aprendizaje para su próximo curso electrónico, entrega acreditada o no acreditada o tal vez simplemente como una herramienta complementaria para sus plataformas existentes. Facebook está en constante evolución y nosotros, como formadores y educadores, debemos hacerlo, dando a nuestros participantes un acceso fácil a los recursos y materiales de aprendizaje. En lugar de un número de inicios de sesión en diferentes plataformas de aprendizaje en las que se han registrado. Como finalista de los Premios de Marketing en Redes Sociales 2019 aquí en Australia, en la categoría de Educador de Redes Sociales, espero que vea esta publicación como una oportunidad para destacarse del grupo y abrazar Facebook como su nueva opción de LMS.
¿Considerarás ahora usar Grupos de Facebook como plataforma de gestión de aprendizaje?
