Jak pokořit arogantního člověka: 14 žádné bullsh * t tipy

dříve nebo později se všichni v tomto životě setkáme s arogantními lidmi.

jedná se o druh nafoukaných jedinců, kteří mohou z našeho pracoviště udělat živé peklo a každý den se proměnit v Boj o zdravý rozum.

v některých případech se jim nelze vyhnout.

to je, když budete potřebovat nástroje, aby tyto povýšený hombres dolů kolík.

jak pokořit arogantního člověka

1) mít pevnou důvěru ve svou vlastní hodnotu

první Achillovou patou, pro kterou arogantní člověk jde, je vaše nejistota.

chtějí vás provokovat, zkratovat vaši důvěru a nechat vás pochybovat o sobě, o svých hodnotách a svých činech.

chtějí vás přemoci.

nejlepší způsob, jak tomu zabránit, je mít pevnou důvěru ve svou vlastní hodnotu.

Přemýšlejte o tom jako o silovém tréninku: tento nafoukaný člověk je tu, aby otestoval vaše limity.

pokud se vzdáte příliš snadno, ucítí oběť a stanou se ještě arogantnějšími.

pokud mohou říct, že jste naplněni a jisti ve svém smyslu pro sebe, přestanou se vás snažit šikanovat a dvakrát přemýšlet o tom, že jste takový boor.

jak píše Warren Wint:

„neexistuje nic, co by mohli říct nebo udělat, co by vás mohlo podkopat.

„váš pocit důvěry a vlastní hodnoty vám zakáže být zranitelný vůči úplné neschopnosti arogantního člověka vztahovat se k ostatním a někdy škodlivým nebo krutým věcem, které vycházejí z jejich úst.“

2) Nechte své činy mluvit hlasitěji než jejich slova

arogantní lidé mají tendenci být plní řeči.

pokud chcete vědět, jak pokořit arogantního člověka, začněte tím, že děláte lepší práci než oni.

úspěch je nejlepší formou pomsty.

prokazují skutečnou kompetenci tam, kde prokazují pouze vychloubání a egoismus.

pokud pracujete s arogantním člověkem, který například mluví o tom, jak jsou lepší než všichni ve vaší práci, pak tiše pokračujte ve svých úkolech.

když nakonec pracujete efektivněji než oni, budou nuceni zvážit důkazy před vlastními očima.

to může často fungovat, aby z jejich strany vyvolalo alespoň malý pocit pokory.

koneckonců, k čemu jsou nekonečné řeči, pokud výsledky neodpovídají rétorice?

3) řekněte jim, jak jejich slova ublížila vám nebo těm, které milujete

pokud arogantní člověk mluví bolestně a hrubě o různých typech lidí nebo situacích, dejte jim vědět, že je to špatné.

udělejte to osobní tím, že vysvětlíte, jak vás problémy, o kterých mluví, ovlivňují na individuální úrovni.

například, pokud se chvástají proti tomu, jak líní lidé s nadváhou jsou a jak si myslí, že každý je příliš líný, dejte této osobě vědět, že váš člen rodiny byl velmi obézní a zemřel na srdeční problémy.

řekněte jim, že byste ocenili, kdyby mluvili s úctou o výzvách, kterým čelí ostatní lidé, kterým nemusí plně porozumět.

„můžete rychle zastavit negativní rozhovor tím, že naznačíte, že někdo blízko vás je členem skupiny, kterou arogantní osoba znevažuje,“ radí Power of Positivity.

“ to je šokuje do poznání, že jejich negativní řeč nebude tolerována,ale je urážlivá i pro vás osobně.“

4) stanovit jasné důsledky pro jejich arogantní jednání a chování

v určitých ohledech jsou neúctiví a nafoukaní lidé jako rozmazlené děti.

běhají divoce svými slovy, činy a postoji, protože si myslí, že to nebude mít žádné důsledky.

očekávají, že dostanou to, co chtějí, slyší, co chtějí, a dělají, co chtějí, pokud dostanou impuls k tomu.

ukažte jim, že věci nefungují tímto způsobem stanovením jasných limitů a stanovením důsledků pro hrubé a arogantní chování.

například, pokud máte člena rodiny, který běžně přichází na rodinné setkání a kritizuje všechny ostatní, dejte jim vědět, že je to pro vás ostatní nepříjemné a že nebude pozván na další, pokud bude toxické chování pokračovat.

může být obzvláště těžké stanovit limity, když je to s blízkým nebo blízkým členem rodiny, ale někdy je to jediný způsob, jak je trochu pokořit.

5) odmítají hrát svou hru

to trvá dva tango, to opravdu dělá.

když arogantní člověk hraje své hry, hledají někoho jiného, aby se připojil.

bez dalšího hráče drama a provokace nikam nevedou a nakonec je nechávají smutné a vypuštěné.

proto se musíte snažit nehrát svou hru podle svých nejlepších schopností.

to se snadněji řekne, než udělá, zejména pokud slova a činy nafoukaného člověka přímo ovlivňují váš osobní nebo profesní život.

zkuste se zhluboka nadechnout, než odpovíte na něco hrozného, co řekli nebo udělali.

pak co nejklidnějším tónem hlasu vysvětlete, že v konverzaci nebudete pokračovat, a přeji jim hezký den.

někdy je to nejlepší, co můžete udělat ve stresových situacích jeden na jednoho s neúctivým egotistou.

“ arogantní lidé způsobují, že ostatní ztratí náladu a stanou se jejich nejhorším já.

„Sledujte své reakce se soucitem a dlouhodobým zájmem o mysl,“ poznamenává autor psychologie Andrea Polard.

“ Zahrajte si hru svého života místo toho, abyste se snažili zapadnout do někoho jiného.“

6) vyhýbejte se jim příliš mnoho o osobních předmětech

arogantní lidé se rádi vyzbrojují osobními údaji od jiných lidí a používají je jako munici.

pokud se otevřete o boji se svou přítelkyní, mluví s vámi o vztazích o hodinu později a odkazují na problémy, které máte.

pokud jim řeknete, že jste se potýkali s depresí, najednou se vaše názory na důležité téma stanou zkreslenými tím, že to přiznáte.

seznam pokračuje:

osobní zranitelnost může být úžasná, ale v rukou arogantního jedince může být použita proti vám a vyvolat sestupnou spirálu konfliktu.

i když je vaše standardní osobnost docela otevřená a zranitelná, snažte se chránit své srdce trochu kolem arogantní osoby.

nebudou s tím zacházet dobře, takže to nevyhazujte, aby je pošlapali.

7) udělejte poslední věc, kterou od vás očekávají

být jejich přítelem.

vědomé přehodnocení má v tomto ohledu dobrou radu:

„arogantní člověk může udělat vše pro to, aby stiskl tlačítka a pokusil se dostat pod kůži.

“ nejlepší způsob, jak to zvládnout, je vstřícnost a diplomacie.

“ to obvykle vyhodí osobu z vlastní hry, protože z vás hledá konkrétní reakci nepřátelství.“

jak jsem řekl, nesnažte se jim otevřít a vystavit své srdce.

ale být přátelský a střílet jim úsměv. Co nejhoršího se může stát?

reagují dalším zraňujícím komentářem nebo odmítavým úšklebkem.

tak co? Je to jejich ztráta…

nejlepší, co můžete někdy udělat, je nabídnout ruku přátelství a dát jim možnost si ji vzít.

ukažte arogantní osobě, že jste upřímní a že nepřikládáte podmínky k tomu, abyste byli přátelští.

jednoduše spojujete člověka s člověkem a rozhodnete se přehlédnout jejich současné chování ve prospěch lepšího potenciálu, který vidíte pod jejich exteriérem.

8) Dejte jim příběh o pokroku, se kterým budou pracovat

další z nejlepších věcí, které můžete zkusit udělat, je dát arogantnímu člověku něco, na čem má stavět.

pokud jde o to, jak pokořit arogantního člověka, někdy nejchytřejší myšlenkou je říct jim příklad osobního pokroku, který jim učí lekci.

mluvte o někom, koho znáte, nebo o postavě z historie a o tom, jak jejich počáteční důvěra a arogance byly otřeseny něčím neočekávaným.

pak mluvte o tom, jak tato osoba přestavěla a začala znovu a stala se lepší a chápavější osobou.

arogantní člověk to může pravděpodobně oprášit, pravda, ale pokud uděláte příběh zajímavým a souvisejícím s někým inspirujícím z historie nebo z vašeho vlastního života, může to mít dopad.

jednou z věcí na nafoukaných lidech je to, že často přizpůsobují své chování jako obranný mechanismus: díky tomu se cítí bezpečně, aby se cítili nadřazeni.

ukažte jim, jak nebezpečné a omezující může být projít životem tímto způsobem. Mohou začít uvažovat o nových možnostech prožívání života pokornějším způsobem.

9) řekněte jim, že se s nimi prostě nudíte

další nečekaná věc, kterou můžete udělat, abyste pokořili arogantního člověka, jim říká, že vás nudí.

budou pod napětím, pokud vás naštvou nebo způsobí nějakou reakci, ale pokud jim dáte vědět, že jejich slova a chování vás a ostatní skutečně nudí, může to způsobit, že udělají dvojitý záběr.

arogantní člověk je připraven na téměř cokoli, kromě toho, že mu bylo řečeno, že jeho chování je … No … prostě nudné.

to nechtějí.

jak naznačuje WikiHow:

“ všimne si tato osoba, když se nudíte konverzací? Arogantní lidé si toho nikdy nevšimnou!“

ale pokud jim dáte vědět, začnou přemýšlet.

a pokud je to reakce, kterou začnou dostávat, pak se mohou začít ponižovat jako způsob, jak přestat tlačit lidi pryč.

protože ve svém srdci se arogantní jedinec cítí sám a hledá pozornost.

10) Fáze arogance intervence

související s výše uvedeným bodem, někdy arogantní osoba potřebuje více než jednu osobu, aby se postavila svému chování, aby se změnila.

Zde přichází do hry arogantní zásah.

to však musí být provedeno správně.

skupina lidí, kteří se scházejí a říkají někomu, že jsou péro, nemá tendenci jít dobře.

naráží na opravdu soudný a egoistický.

lepší způsob, jak provést arogantní zásah, je inkluze.

pokud se jedná o kancelářské nebo rodinné prostředí, spojte skupinu z vás a zahrňte arogantní osobu do úkolu.

nechte je vidět, že jsou oceňováni, ale že ostatní z vás mají také talent a dovednosti, které můžete sdílet.

to je pokoří, protože když uvidí, co všichni musíte nabídnout, přestanou ignorovat vaše příspěvky a odepsat vás tak snadno.

11) vysvětlete jim, že jsou arogantní a hrubí

někdy si arogantní lidé neuvědomují, že jsou nafoukaní a arogantní.

může se stát tak zakořeněným zvykem, že se prostě dostanou do režimu velkého ega.

zde přicházíte:

abyste jim jasně a pevně věděli, že jejich chování není v pořádku.

neexistuje žádný opravdu pěkný způsob, jak to udělat, a mohou reagovat rozzlobeně. Nejlepší, co můžete udělat, je vyhnout se tomu, aby to bylo osobní.

jen jim dejte objektivně vědět, proč jejich chování otírá vás a ostatní špatně.

zdůrazněte, že to není nic osobního, ale že právě nacházíte způsob, jakým přistupují k lidem a situacím, pro vás nefunguje dobře.

zaměřte se spíše na prohlášení “ Já “ než na obvinění nebo diagnózy toho, co dělají nebo nedělají.

koneckonců, někdy nejhorší vlastnosti arogantního člověka jsou to, co nedělají, například odmítají někdy pomáhat s úklidem doma, nebo se flákají v práci a očekávají, že ostatní podřízení zvednou uvolnění.

12) buďte asertivní, ale ne agresivní

je snadné setkat se s arogancí s arogancí. Je také snadné stát se velmi submisivním a omluvným.

nejlepší přístup není ani jeden z nich.

nejlepším přístupem je pevná neutralita. Buďte asertivní ve svých interakcích s arogantní osobou, ale ne agresivní.

neohýbejte se jejich světonázoru nebo postoji, ale zároveň se nerozčilujte a nezačněte je osobně strhávat.

to se samozřejmě snadněji řekne, než udělá, ale je to možné.

jen si pamatujte, že každý z nás vidí svět jiným způsobem a je informován nejrůznějšími formativními zkušenostmi, které formují, jak jednáme.

často je chování, které se zdá být velmi osobně zaměřeno na nás, výsledkem nevědomých a obvyklých vzorců, ve kterých je někdo jiný vnitřně uzamčen.

to, co vypadá jako urážka zaměřená přímo na nás a naši existenci, je opravdu jen tato druhá osoba, která hraje své osobní psychodrama, aniž by si to uvědomovala.

13) Objevte a vyřešte kořeny jejich nejistoty

Toto je přístup na úrovni mistra, jak pokořit arogantního člověka.

pokud tuto osobu dobře znáte a jste s nimi schopni slušně konverzovat, pokuste se odhalit kořeny jejich postoje.

čím více jim rozumíte, tím více se můžete spojit a pomoci jim překonat arogantní přístup k životu.

mnohokrát je pod tímto hrubým zevnějškem pohřbeno hluboké trauma.

když uznáte bolest a zradu, která je pod povrchem, může to být často klíč, který odemkne pokrok.

jak se arogantní člověk začne cítit trochu chápán, jejich nenávist a hněv světa se začnou přirozeně rozplývat a vynoří se ze svého kokonu nadřazenosti.

jak píše Lolly Daskal:

“ příliš sebevědomí lidé jsou často docela nejistí a zakrývají svou nejistotu tím, že ovládají a ovládají ostatní.“

14) vědět, kdy hledat svůj vlastní prostor

jsou chvíle, kdy se arogantní člověk prostě stane příliš mnoho.

v tomto okamžiku je na vás, abyste si stanovili svůj vlastní limit a ustoupili stranou.

pokud jste vyzkoušeli další ukazatele na tomto seznamu, ale stále nevedou k výsledkům, musíte upřednostnit sebe a své vlastní blaho.

pokud se člověk rozhodne pokračovat arogantním a škodlivým způsobem a vy jste udělali, co můžete, abyste nabídli alternativu, pak je čas jít svou vlastní cestou.

ukončete situaci, pokud je to možné, a hledejte čas a prostor sám nebo s jinými lidmi, kteří jsou uctivější.

pokud v současné době nemůžete situaci opustit, protože je to váš šéf, milovaný nebo někdo, komu máte přímou povinnost, pak je nejlepší možností zcela omezit vaše reakce, ignorovat je a hledat společnost více uctivých lidí co nejvíce.

servírování kousku skromného koláče

arogance má obvykle kořeny v nejistotě.

pokud jednáte s arogantní osobou, může být snadné sklouznout do hněvu, urážek a propuštění.

snažte se tomuto impulsu odolat: komunikujte s arogantní osobou a dejte jim vědět, jaké zranění a nedorozumění způsobují.

ukažte jim zrcadlo jejich vlastního chování a nabídněte jim šanci změnit způsob, jakým komunikují s lidmi kolem sebe.

pokud stále ne, pak se snažte zůstat pryč, dokud si nemyslí lépe svůj přístup k životu.