Le monde change rapidement et radicalement en raison de la pandémie de coronavirus. Nous devons adapter notre façon de vivre au quotidien, y compris notre façon d’étudier et de travailler.
Que vous cherchiez un emploi ou que vous cherchiez à progresser dans votre carrière, l’environnement de recrutement est devenu plus difficile à mesure que les économies du monde entier entrent en récession, que les industries sont perturbées et que les entreprises effectuent rapidement des changements majeurs.
Les entreprises entreprennent des analyses financières urgentes, réduisent les effectifs et surveillent de plus près la performance de leurs effectifs. La longévité probable de la crise, ainsi que son impact sur les normes structurelles et fondamentales, signifient que certains changements formeront la « nouvelle normale ».
Alors que les entreprises cherchent à devenir plus maigres et plus efficaces, les bureaux fermeront, les outils numériques seront intégrés et les dépenses étroitement surveillées. Les professionnels de la finance et de la comptabilité seront essentiels pour soutenir cette transformation et cette reprise, mais les employeurs rechercheront des profils de compétences qui correspondent à l’environnement perturbé. Les candidats devront être qualifiés, résilients, adaptables et posséder des compétences transférables.
Faire preuve d’initiative, être proactif
Se rendre plus employable nécessite toujours d’être très proactif, mais maintenant encore plus. Pendant un certain temps, la concurrence sera plus forte pour moins de postes et, même si vous pourriez être contraint par des mesures de verrouillage, vous devez faire preuve d’initiative et trouver des moyens d’améliorer vos chances d’emploi de manière proactive.
Upskill online
Sans surprise, vos efforts seront principalement concentrés en ligne, alors profitez de ce temps pour exploiter la ressource infinie qu’est « Internet », comme le réseautage sur les médias sociaux, suivre des cours en ligne ou suivre un développement professionnel continu. Apprenez la comptabilité pertinente ou d’autres logiciels via des cours, des chaînes YouTube ou des guides et des blogs. Découvrez comment la Quatrième Révolution industrielle façonnera les travaux futurs et commencera à acquérir les bonnes compétences.
Expérience de travail à distance
Le bénévolat est un excellent moyen d’acquérir des compétences et une expérience du monde réel, en particulier les compétences interpersonnelles et transférables hautement souhaitables. Et bien que le bénévolat en personne soit actuellement limité, proposez de soutenir les organismes de bienfaisance (petits organismes locaux ou grands organismes nationaux) et leurs services financiers à distance. Si vous pouvez le faire en toute sécurité, faites du bénévolat pour soutenir votre communauté et les travailleurs de première ligne pendant la crise.
Faites du bruit
Démarrez un blog ou un vlog et partagez du contenu pendant que vous apprenez. Créez un endroit où les pairs et les personnes de votre domaine peuvent apprendre et vous parler de ce que vous faites. Démarrer des conversations de cette manière est un excellent moyen de réseauter, tout en montrant vos intérêts, vos compétences et votre initiative.
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Dans la même veine, faites vibrer vos profils de médias sociaux en créant et en partageant du contenu et en commentant positivement les publications pertinentes des autres. Le verrouillage est également un bon moment pour développer votre réseau, mais essayez de le faire de manière ciblée. Rédigez une liste des entreprises pour lesquelles vous souhaitez travailler et essayez de vous connecter avec les personnes qui y travaillent, en particulier les étudiants et les membres de l’ACCA. Ne demandez pas carrément un emploi, mais commencez une conversation, posez des questions pertinentes sur leurs rôles et leurs entreprises, montrez votre intérêt et essayez d’impressionner ces nouveaux contacts pour en faire des contacts durables.
Obtenez une qualification
Si vous êtes un étudiant de l’ACCA, baissez les bras et continuez. Plus vite vous deviendrez membre de l’ACCA, plus vous serez en demande et plus votre CV sera résilient. Plus largement, c’est le bon moment pour acquérir des qualifications en ligne dans des domaines spécifiques à votre plan de carrière. Il existe de nombreux cours gratuits et payants reconnus par les employeurs.
Ciblez les secteurs sains
Bien qu’il soit facile de se concentrer sur les industries qui souffrent le plus pendant cette crise, par exemple, les compagnies aériennes, le tourisme, les infrastructures et la construction, le pétrole & gaz, la vente au détail et le recrutement, n’oubliez pas qu’aucune crise n’est la même et qu’il y a toujours des secteurs qui prospéreront, par exemple le commerce électronique, l’alimentation et les boissons, l’épicerie de masse, la santé, le streaming vidéo, les jeux, la communication en ligne et les logiciels basés sur le cloud.
Concentrez votre recherche d’emploi, votre acquisition de compétences et votre réseautage sur des secteurs qui peuvent résister à la tourmente actuelle, mais considérez également que les secteurs actuellement en difficulté se prépareront un jour à se développer dans un contexte de reprise et pourraient bien commencer à recruter.
Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour chaque candidature
Lorsque vous postulez pour un emploi, assurez-vous de mettre à jour constamment votre CV et votre profil LinkedIn avec de nouvelles compétences, expériences ou réalisations. De plus, vous devez adapter votre CV et votre lettre de motivation pour chaque candidature afin qu’ils répondent aux questions et attentes spécifiques de l’offre d’emploi. Regardez les mots clés d’une annonce d’emploi et, si vous avez les compétences et l’expérience, assurez-vous de prouver chacun d’eux dans votre CV et votre lettre de motivation.
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Bonne chance!
